為加快推進四川九正鼎盛城鄉(xiāng)建設集團有限公司市場化實體化轉型，經(jīng)縣國資局同意，決定面向社會公開招聘專業(yè)技術人才，現(xiàn)就相關事項公告如下。
一、組織領導
公開招聘工作由四川九正鼎盛城鄉(xiāng)建設集團有限公司負責組織和實施。
二、招聘原則
公開招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
三、招聘計劃（資格要求詳見附件2）
財會類專業(yè)技術人才2名。
四、招聘范圍
面向社會公開招聘。
五、招聘條件
1.堅決貫徹執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策，遵紀守法、作風正派、誠信廉潔、勤奮敬業(yè)，具有高度的工作責任心、良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊協(xié)作能力；
2.政治素質(zhì)合格，德行端正；
3.身體健康，年齡在40周歲以下（1985年4月25日以后出生）。
4.大專及以上學歷；
5.財會類專業(yè)技術人才需持有初級及以上職稱，專業(yè)僅限于會計學、財務管理、財務會計類；
其中，報考者本人有效畢業(yè)證所載學歷和所獲專業(yè)名稱，應與報考崗位的“學歷”和“專業(yè)條件要求”分別相符；報考者本人有效學位證上的學位，應與報考崗位的“學位”資格要求相符；
6.熟悉國家、地方及行業(yè)的現(xiàn)行相關政策法規(guī)，同等條件下有突出的工作能力或有三年以上相關崗位工作經(jīng)歷者可優(yōu)先聘用。
7.報考者需提供無犯罪記錄證明。
8.有下列情況之一者，不得參加應聘。
（1）受過各類刑事處罰的；
（2）曾被開除公職的；
（3）有違法、違紀行為正在接受審查調(diào)查的；
（4）在黨紀處分影響期內(nèi)或尚未解除政務處分的；
（5）法律法規(guī)、黨紀政紀和有關政策另有規(guī)定不能被聘任為國有企業(yè)工作人員的；
（6）品行不端、弄虛作假、道德敗壞、處于個人失信被執(zhí)行期間的；
（7）有其他違反國家法律法規(guī)行為的。
六、招聘程序
1.發(fā)布公告：招聘方案經(jīng)縣國資局審定后，通過四川九正鼎盛集團公司官方網(wǎng)站、微信公眾號等網(wǎng)站向社會公開發(fā)布。
2.報名方式：由應聘者本人到四川九正鼎盛城鄉(xiāng)建設集團有限公司綜合管理部報名（地址：平昌縣同州街道信義大道中嶺街5號），持本人身份證、畢業(yè)證，相關專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證明等相關證件到公司領取報名表并現(xiàn)場報名，或?qū)竺Y料及報名表（詳見附件1）在報名截止時間前發(fā)送至郵箱：675212698@qq.com，聯(lián)系電話：0827-6689898、18180272789（周）。
3.報名時間：2025年4月27日上午9:00至2025年5月8日18:00止。
4.資格審查：四川九正鼎盛集團公司對應聘人員資格條件進行審查。
本次招聘崗位面試開考比例不得低于3:1（面試人員：職位招考計劃數(shù)），經(jīng)資格審查通過的報考人員即確定為面試人員。若本次招聘未達到面試開考比例，可根據(jù)實際情況，由四川九正鼎盛城鄉(xiāng)建設集團有限公司報縣國資局同意后，另行確定開考比例或相應調(diào)減招聘崗位。
5.面試時間：報名截止后以電話或短信形式通知。
6.面試考核：面試采取結構化面試，按照100分制，評委根據(jù)應聘人員個人綜合能力現(xiàn)場給出分值。
7.紀律與監(jiān)督：集團公司紀檢2人全程參與面試監(jiān)督。
8.體檢：根據(jù)面試總成績，從高分到低分按招聘計劃1:1的比例確定體檢對象，體檢對象自行提供三甲醫(yī)院體檢證明。
9.考察：體檢證明合格的，進入考察環(huán)節(jié)，內(nèi)容主要為擬聘用人選的德、能、勤、績、廉等情況并復核資格條件。
10.聘用：體檢與考察均合格人員，確定為擬聘用人員，選崗順序由面試成績排名先后確定，經(jīng)過公示（公示期不少于5個工作日）無異議后，辦理協(xié)議簽訂、聘用等有關手續(xù)。招聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期3個月，試用期工資標準按入職公司員工基本工資標準發(fā)放，試用期滿經(jīng)考核合格，與招聘單位簽訂勞動合同，薪酬標準按入職公司相關薪酬制度標準發(fā)放。
七、有關問題說明
招聘過程中，各環(huán)節(jié)因應聘人員放棄或體檢不合格、不接受背景調(diào)查或背景調(diào)查未通過、公示結果影響招聘、放棄錄用資格等原因出現(xiàn)缺額的，由招聘工作領導小組根據(jù)實際情況確定是否遞補或重新招聘；本次招聘主要通過短信、電話等形式通知相關事項，請廣大應聘人員保持手機通信暢通。
